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    人才求職

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    • 餐飲廚師服務員

      25000-35000萬 | 成都市 | 初中 | 無經驗

      發布于:2024-01-17 | 投遞后:10天內反饋

      招聘職位: 1、建筑工/裝修:架子工,鋼筋工,木工,漆油?工,磚瓦工,水電工,混土凝?工,電焊工,?刮大白,等。月薪人?民幣25000元。 現場管理,施工員,各工種帶班(月薪25000-35000人民幣,看能力定工資) 2、管道疏?通工,月?薪人民幣2200...
    • 營銷經理 相同職位

      10-12萬 | 南昌市 | 初中 | 1-3年

      發布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內反饋

      餐飲營銷,會員服務,酒水推銷
    • 日常工作2-3小時

      10-12萬 | 上海-徐匯區 | 初中 | 無經驗

      發布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內反饋

      愛拍照,能接受化妝,適應能力強,符合服裝氣質,無需經驗。 工作職責:新款服裝,試穿拍照,能適應穿高跟鞋者優先,并與攝影師配合,良好演繹產品特點。經驗不限。喜歡拍照就行。 工作時間:2—3小時可拍一單,要求;年齡20-50凈身高153CM以上,形象好、氣質佳在...
    • 爆單急招外賣送餐員

      1-2萬 | 惠州市 | 初中 | 無經驗

      發布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內反饋

      因單量暴漲,急招送餐員、配送員、外賣員。 入職送車子 做滿7天可預支工資 只要在線8小時以上就可以了 1.年齡要求18-45歲,身體健康能辦健康證; 2.無不良記錄,無案底; 3.提供電動車 5.送餐范圍:配送站周邊1-4公里左右 ?? 6.晉升空間:騎...
    • 越秀區絲綢酒店服務員兼職

      3-5萬 | 廣州市 | 初中 | 無經驗

      發布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內反饋

      15元/小時越秀區區莊地鐵站附近星級酒店包吃短期寒假工服務員兼職,工作內容:餐飲服務,收拾桌面,傳菜員等工作安排,沒有重活,工作環境舒適。崗位要求:16周歲~35周歲,男女不限。待遇:15元/小時,過年三天按25元/小時,包吃,不包住。上班時間:8:30-21:00,中...
    • 廣州建國酒店中餐服務員

      6-8萬 | 廣州市 | 初中 | 無經驗

      發布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內反饋

      20元時招廣州東站建國酒店服務員多名 上班時間 (10.00-21.00) A班:中餐廳服務員 20元時 B班:洗碗工 17元時 工資待遇: 包吃三餐,可以包住宿。要求有健康證。 要求:男女不限,年齡18-55歲。 集合地...
    • 連鎖酒店總經理(接受外派)

      10-14萬 | 貴陽市 | 大專 | 3-5年

      發布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內反饋

      崗位職責:1、全面負責酒店的經營管理,完成酒店的各項計劃目標;2、圍繞公司下達的利潤指標和各項工作,編制酒店的預算和決算,嚴格控制經營成本和各種費用開支;3、根據公司服務運營的標準與流程,保證分店的正常運營并致力于提升服務品質;4、負責酒店團隊的建立、培養和管理,提高員...
    • 包廂管家

      10-12萬 | 南昌市 | 初中 | 無經驗

      發布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內反饋

      崗位職責: 1.負責趴房客人預訂信息確認、接待及服務跟進工作。 2.根據客人預定的主題布置好相應的趴房并檢查到位。 3.為客人提供基礎餐飲及飲品服務。 4.提供趴房各類設備設施操作并協助簡單調試; 5.為客人提供紅酒,雪茄及高級別私宴服務。 6....
    • 中國大酒店客房服務員

      7-9萬 | 廣州市 | 初中 | 無經驗

      發布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內反饋

      中國大酒店客房服務員 1 工作內容: 打掃房間衛生、換換床單和客人用過的毛巾、補充客用物品,房間非常小,東西很簡單。 ? 2 待遇:計件工資:17元/間。 熟手可做14-25間/天。包吃,月休4天,能做滿3個月額外補貼500元,多勞多得,綜合工資6000-...
    • 連鎖酒店總經理(接受外派)

      10-14萬 | 蘭州市 | 大專 | 3-5年

      發布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內反饋

      崗位職責:1、全面負責酒店的經營管理,完成酒店的各項計劃目標;2、圍繞公司下達的利潤指標和各項工作,編制酒店的預算和決算,嚴格控制經營成本和各種費用開支;3、根據公司服務運營的標準與流程,保證分店的正常運營并致力于提升服務品質;4、負責酒店團隊的建立、培養和管理,提高員...
    • 日本大型工廠干洗

      11-13萬 | 煙臺市 | 初中 | 無經驗

      發布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內反饋

      1、日本大型干洗工廠,地點愛知縣名古屋市 2、床單、被套、窗簾、睡衣、毛巾等酒店布草的清洗 3、女,50周歲一下,無語言要求 4、有前輩
    • 萊山芝罘開發高端日料服務員

      4-6萬 | 煙臺市 | 初中 | 無經驗

      發布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內反饋

      待遇:3500+日銷提成; 試用期1-3個月轉正,轉正申請交五險+商業險; (3)工作時間:兩個班次(A班) 9:30-晚上9:30; (B班)10:30-晚上10:30。具體面談。(商場店關門時間比較穩定,街面店可能會因為客人用餐稍微延時) (4)晉升...
    • 運營主管 相同職位

      5-7萬 | 深圳市 | 大專 | 1-3年

      發布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內反饋

      技能要求: 樓面管理,連鎖餐飲管理 崗位職責: 1、全面負責各門店的經營管理工作,協調各門店與公司其他部門的關系,完成上級領導交辦的工作。 2、負責制定各門店長期、短期的年度和月度計劃,組織、督促完成各項任務和經營指標,并對月度年度經營情況分析。 3、組織各門...
    • 茶藝師

      4-6萬 | 漳州市 | 中專 | 無經驗

      發布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內反饋

      工作內容:茶藝表演,茶葉銷售 職位要求:女,有茶藝師相關證件,要求良好儀態,性格開朗,口齒伶俐,做事積極主動有責任心。有資源和銷售經驗者優先。 工作時間:一天7.5小時,單休
    • 連鎖酒店總經理(接受外派)

      10-14萬 | 太原市 | 大專 | 3-5年

      發布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內反饋

      崗位職責:1、全面負責酒店的經營管理,完成酒店的各項計劃目標;2、圍繞公司下達的利潤指標和各項工作,編制酒店的預算和決算,嚴格控制經營成本和各種費用開支;3、根據公司服務運營的標準與流程,保證分店的正常運營并致力于提升服務品質;4、負責酒店團隊的建立、培養和管理,提高員...
    • 連鎖酒店總經理(接受外派)

      10-14萬 | 成都市 | 大專 | 3-5年

      發布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內反饋

      崗位職責:1、全面負責酒店的經營管理,完成酒店的各項計劃目標;2、圍繞公司下達的利潤指標和各項工作,編制酒店的預算和決算,嚴格控制經營成本和各種費用開支;3、根據公司服務運營的標準與流程,保證分店的正常運營并致力于提升服務品質;4、負責酒店團隊的建立、培養和管理,提高員...
    • 廣州建國酒店服務員

      6-8萬 | 廣州市 | 初中 | 無經驗

      發布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內反饋

      廣州東站建國酒店服務員多名 上班時間 8.00~21:00 中餐廳服務員 工資待遇: 正常工資4160元左右,上班26天,月休4天。每天8小時,超出8小時按20元計算 包吃三餐,可以包住宿。要求有健康證。 要求:男女不限,年齡18-5...
    • 營養月子餐廚師

      7-9萬 | 滁州市 | 大專 | 1-3年

      發布于:2023-11-27 | 投遞后:10天內反饋

      崗位職責 1.負責處理廚房的運作及行政事務 2.執行運營總監下達的各項工作任務和工作指示 3.負責制訂廚房的各種工作計劃 4.對廚房的出品、質量和食品成本承擔重要的責任 5.保持對廚房范圍的巡視,對下屬員工進行督導,及時解決現場發生的問題,幫助下屬提高工作能力...
    • 安徽樂園店長

      17-25萬 | 安徽省 | 大專 | 1-3年

      發布于:2019-12-12 | 投遞后:10天內反饋

      工作職責: 1.負責門店日常運營管理; 2.管理門店的銷售業績; 3.負責門店人力資源的有效利用; 4.負責推進門店籌備期、營運期各項店面管理工作 職位要求: 1大專及以上學歷; 2.良好的人際關系和溝通能力; 3.較強的...
    • 店長 相同職位

      10-18萬 | 宜昌市 | 大專 | 1-3年

      發布于:2019-12-12 | 投遞后:10天內反饋

      崗位職責: 1. 制定連鎖店的銷售方案,并與連鎖業主一起推進落實; 2. 優化連鎖店的前廳服務流程,提升前臺辦理入住和退房的效率; 3. 協助管理連鎖店的布草及保潔工作,保證客房衛生水平和清潔效率,并管理好布草庫存; 4. 協助安排連鎖店的工作人員的分工與考勤,...
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